Hvad er vigtigt for dig og din organisation? Du kan ikke lære dine ledere alt - men du kan vælge de områder, der er vigtige for din organisation.
Du skal skabe de bedste præmisser for læring. Det gør du ved at kombinere undervisning, øvelser og sociale elementer som f.eks. buddies, mentors eller interne netværk.
Det hele skal sættes nemt op og automatiseres. Det gør uddannelsen let tilgængelig og langtidsholdbar uden de store omkostninger.
Vores lederuddannelser er baseret på PACE lederskabsmodel.
PACE er en model, der sikrer en holistisk lederuddannelse. Den rummer både det personlige lederskab, lederværktøjer og løbende ledertræning i hverdagen.
Her er, hvad tidligere deltagere siger om vores online undervisningstilbud til ledere:
|
Det var spændende og brugbart. Har fået mere blod på tanden til at få udviklet mine lederkomptencer
Tak for et spændende webinar. Du gav på en god måde en fin indsigt i hvad det vil sige at have en mentor. Tusind tak for det.
Vi uddanner ledere og bygger lederprogrammer.
The Leading Culture arbejder med lederudvikling og kultur i organisationer.
Alle vores lederuddannelser er baseret på PACE lederskabsmodel.
I vores lederudviklingsforløb vil du opleve ‘blended learning’. Det betyder du kombinerer online læring med øvelser, podcasts og personlig coaching. Altsammen forankret i din hverdag og virkelighed.
På vores uddannelser skaber du en sammenhæng mellem læring, øvelser og podcasts og dit faktiske arbejde. Dine øvelser er integreret i din virkelighed og dit praktiske arbejde. Det betyder, at du bruger din nye viden, indsigt og nye værktøjer direkte i din hverdag.
Kontakt os på info@theleadingculture.dk for at høre mere!